១. ការគ្រប់គ្រង និងដឹកនាំក្រុមការងារ (Team Supervision & Operations)

• ដឹកនាំ សម្របសម្រួល និងត្រួតពិនិត្យការងាររបស់បុគ្គលិកគណនេយ្យ/បេឡា និងផ្នែកស្តុក។
• រៀបចំ និងពង្រឹងការអនុវត្តនីតិវិធីប្រតិបត្តិស្តង់ដារគណនេយ្យ (Accounting SOPs) និងការគ្រប់គ្រងឯកសារផ្ទៃក្នុង។
• ផ្ទៀងផ្ទាត់ និងអនុម័តលើប័ណ្ណទូទាត់ (Payment Vouchers) ប័ណ្ណទទួល និងការកត់ត្រាបញ្ជីប្រចាំថ្ងៃ។

២. គណនេយ្យថ្លៃដើម និងផលិតកម្ម (Cost Accounting & Inventory Control)

• គណនា និងតាមដានថ្លៃដើមផលិតផល (COGS) សម្រាប់ចេកឆា ដំឡូងឆា និងត្រាវឆា ឱ្យបានច្បាស់លាស់។
• តាមដានអត្រាបាត់បង់/ខូចខាត (Yield/Wastage) នៃវត្ថុធាតុដើមកសិកម្មក្នុងដំណើរការផលិត និងសហការជាមួយផ្នែកផលិតកម្មដើម្បីគ្រប់គ្រងចំណាយ។
• ដឹកនាំ និងចុះត្រួតពិនិត្យការរាប់ស្តុកទំនិញ (Physical Stock Count) ចុងខែ ទាំងវត្ថុធាតុដើម សម្ភារៈវេចខ្ចប់ និងផលិតផលសម្រេច។

៣. ការគ្រប់គ្រងបំណុល និងលំហូរសាច់ប្រាក់ (AP/AR & Cash Flow Management)

• គ្រប់គ្រងបំណុលត្រូវសង (Accounts Payable) ជាមួយអ្នកផ្គត់ផ្គង់/កសិករ និងបំណុលត្រូវទារ (Accounts Receivable)។
• រៀបចំផែនការលំហូរសាច់ប្រាក់ (Cash Flow Forecast) ប្រចាំសប្តាហ៍ និងប្រចាំខែ ដើម្បីធានាថាក្រុមហ៊ុនមានសាច់ប្រាក់គ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ប្រតិបត្តិការ។
• សម្របសម្រួលការទូទាត់ប្រាក់ខែ បៀវត្សរ៍ និងអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗរបស់បុគ្គលិក។

៤. ការរៀបចំរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុ និងពន្ធដារ (Financial Reporting & Compliance)

• រៀបចំរបាយការណ៍ហិរញ្ញវត្ថុប្រចាំខែ (Balance Sheet, Profit & Loss Statement, Cash Flow Statement) ជូន CEO។
• វិភាគបម្រែបម្រួលចំណាយ (Variance Analysis) ប្រៀបធៀបរវាងថវិកាគម្រោង (Budget) និងចំណាយជាក់ស្តែង។
• រៀបចំ និងត្រួតពិនិត្យការប្រកាសពន្ធប្រចាំខែ/ប្រចាំឆ្នាំ ឱ្យបានត្រឹមត្រូវតាមច្បាប់ពន្ធដារនៃព្រះរាជាណាចក្រកម្ពុជា។

គុណវុឌ្ឍិ និងបទពិសោធន៍ (Qualifications & Experience)

• កម្រិតវប្បធម៌៖ បរិញ្ញាបត្រ ជំនាញគណនេយ្យ ហិរញ្ញវត្ថុ
• បទពិសោធន៍៖ យ៉ាងហោចណាស់ ៣ ដល់ ៥ ឆ្នាំក្នុងផ្នែកគណនេយ្យ ដោយមានបទពិសោធន៍យ៉ាងតិច ២ ឆ្នាំក្នុងតួនាទីដឹកនាំ/គ្រប់គ្រង (Supervisor) ក្នុងសិប្បកម្មរោងចក្រ ឬឧស្សាហកម្មកែច្នៃចំណីអាហារ (FMCG/Food Processing)។

ជំនាញបច្ចេកទេស (Technical Skills)

• ស្ទាត់ជំនាញលើការប្រើប្រាស់ Microsoft Excel ឬ Google Sheets។
• មានបទពិសោធន៍ប្រើប្រាស់ប្រព័ន្ធគណនេយ្យ (QuickBooks, Zoho, ឬ ERP ផ្សេងៗ)។
• យល់ដឹងច្បាស់ពីប្រព័ន្ធពន្ធដារកម្ពុជា និងស្តង់ដារគណនេយ្យកម្ពុជា (CIFRS/CIFRS for SMEs)។

ជំនាញដឹកនាំ និងបុគ្គលិកលក្ខណៈ (Leadership & Soft Skills)

• មានសមត្ថភាពក្នុងការដឹកនាំ សម្រេចចិត្ត និងដោះស្រាយបញ្ហាបានល្អ។
• មានភាពសុចរិត ស្មោះត្រង់ ហ្មត់ចត់ ច្បាស់លាស់ និងរក្សាការសម្ងាត់ព័ត៌មានរបស់ក្រុមហ៊ុនបានខ្ពស់។
• ជំនាញទំនាក់ទំនង និងសម្របសម្រួលល្អជាមួយក្រុមការងារអន្តរផ្នែក (រោងចក្រ ឃ្លាំង និងទិញចូល)។

អត្ថប្រយោជន៍ទទួលបាន (Benefits)

• ប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រកួតប្រជែង (ចរចាបានតាមបទពិសោធន៍)
• ប្រាក់រង្វាន់លើកទឹកចិត្តប្រចាំឆ្នាំ ឬតាមសមិទ្ធផលការងារ (Performance Bonus)
• ការធានារ៉ាប់រង និងអត្ថប្រយោជន៍ផ្សេងៗតាមច្បាប់ការងារ
• ឱកាសក្នុងការចូលរួមរៀបចំប្រព័ន្ធ និងរីកចម្រើនជាមួយក្រុមហ៊ុន